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湖南公務員考試面試模擬題:構建“1+3+X”社區(qū)治理共同體

發(fā)布:2022-01-28 10:53:45 字號: | | 我要提問我要提問
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  仔細研讀下文>>>湖南公務員考試面試模擬題:構建“1+3+X”社區(qū)治理共同體

構建“1+3+X”社區(qū)治理共同體
 
  【熱點背景】
 
  近年來隨著物權意識覺醒、物權矛盾激化,居民區(qū)、住宅小區(qū)作為社區(qū)治理的基礎單位,呈現(xiàn)出多元、復雜的特點。上海市普陀區(qū)真如街道以推進黨建引領顯性化為突破口,探索構建“1+3+X”社區(qū)治理的“四梁八柱”,匹配建立必要的支撐保障機制,逐步構建起社區(qū)治理共同體。
 
  明責賦權,推進職責定位顯性化。街道制定下發(fā)了《居民區(qū)黨組織領導下社區(qū)治理“3+X”工作機制運行的實施辦法(試行)》,對居民區(qū)各治理主體的職責作了明確。樹立“1”的權威。居民區(qū)黨組織是社區(qū)治理的領導核心,在社區(qū)各類事項中總牽頭、總協(xié)調。厘清“3”的職責。居委會是社區(qū)治理的管理層,負責居民自我教育、自我管理、自我服務的具體事務;業(yè)委會是社區(qū)管理的監(jiān)督層,參與小區(qū)管理的監(jiān)督和評估;物業(yè)服務企業(yè)是社區(qū)管理的操作層,為保障居民的日常生活,提供安全、方便、舒適的物業(yè)服務。三者在管理的職能上有分有合,各司其職,發(fā)揮“X”的作用。
 
  【模擬試題】
 
  近年來隨著物權意識覺醒、物權矛盾激化,居民區(qū)、住宅小區(qū)作為社區(qū)治理的基礎單位,呈現(xiàn)出多元、復雜的特點,街道制定下發(fā)了《居民區(qū)黨組織領導下社區(qū)治理“3+X”工作機制運行的實施辦法(試行)》,對居民區(qū)各治理主體的職責作了明確,就此談談你的看法?
 
  【參考答案】
 
  1.“1+3+X”社區(qū)治理總體評價。
 
  “1+3+X”社區(qū)治理模式可以匯集各方資源,凝聚人心力量,破解社區(qū)治理的困難和問題,實現(xiàn)了小區(qū)的自治共建,開啟了社區(qū)綜合治理的新時代。
 
  2.“1+3+X”社區(qū)治理建設的目的意義。
 
  (1)進一步完善社區(qū)基層黨建架構。實現(xiàn)了居民區(qū)“兩委”、黨員骨干與業(yè)委會委員的交叉任職,促進了黨建覆蓋凝聚與業(yè)務指導監(jiān)督的“同頻共振”。
 
  (2)有利于社情民意的收集。多項聯(lián)系之下,基層黨組織既將黨委政府的聲音有效傳遞到“末梢”,同時也暢通了基層民意的上傳渠道。
 
  (3)有利于提升居民對社區(qū)的歸屬感。讓居民事有地說、難有人幫、怨有人解,矛盾糾紛不出小區(qū),居民的契約意識和精神得到強化。
 
  (4)有利于提升社區(qū)精細化治理的水平。培育了健康的治理生態(tài),為需要社區(qū)各主體深度參與的治理工作奠定了基礎,打開了共建共治共享的新局面。
 
  3.進一步優(yōu)化的建議。
 
  (1)明確主體職責,堅持黨建引領。進一步明確“1+3”主體,如居民、機關聯(lián)絡員、業(yè)委會指導員、網(wǎng)格片區(qū)、物業(yè)調處機構和其他相關方面的職責,強化責任、義務的法定屬性。推進黨組織在居民區(qū)治理領域的主導地位。
 
  (2)健全制度契約,強化場景應用。完善居民公約、樓組公約、住宅小區(qū)管理規(guī)約等自治契約,指導各居民區(qū)通過多向、反復協(xié)商,形成符合居民區(qū)實際的共同規(guī)范。
 
  (3)加強教育培訓,推進智庫建設。加強對居民區(qū)黨組織書記、居委會主任、業(yè)委會主任、物業(yè)公司負責人等核心主體治理能力的培訓提升;同時,探索成立街道社區(qū)治理顧問團,加強對居民區(qū)治理的專業(yè)指導。
 
  (4)定期績效評估,提升治理質量。建立以廣大居民為評價主體、以居民對美好生活需要為主要評價導向,覆蓋居民區(qū)黨組織、居委會、業(yè)委會、物業(yè)公司等“1+3”對象的居民區(qū)綜合治理質量與績效科學評估機制。
 
 
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