為進一步拓寬選人視野，引進優(yōu)秀人才，經郴州市委研究決定，郴州綜合保稅區(qū)管理局計劃面向全國公開選聘1名副局長。

 

　　單位簡介

 

　　郴州綜合保稅區(qū)于2016年12月經國務院批準設立，由原出口加工區(qū)升級而來，2018年8月22日正式封關運行，規(guī)劃總面積1.06平方公里，是郴州市重點打造的對外開放平臺，也是湖南自由貿易試驗區(qū)郴州片區(qū)的核心功能區(qū)。近年來，郴州綜合保稅區(qū)緊緊圍繞全面落實“三高四新”戰(zhàn)略定位和使命任務、全力打造“一極六區(qū)”，積極搶抓湖南自由貿易試驗區(qū)郴州片區(qū)、跨境電子商務綜合試驗區(qū)等政策疊加新機遇，著力發(fā)展保稅加工、保稅物流、保稅服務三大產業(yè)，推進保稅維修再制造、跨境電商、展示交易等新型業(yè)態(tài)，加速引進高水平重大項目、龍頭項目和高端產業(yè)鏈配套項目，打造出電子信息、高端裝備制造、有色金屬和寶玉石加工、物流分撥等產業(yè)集群，區(qū)域經濟發(fā)展活力和綜合競爭力不斷增強。

 

　　一、選聘崗位

 

　　郴州綜合保稅區(qū)管理局副局長1名

 

　　二、選聘條件

 

　　(一)基本條件

 

　　1.擁護中國共產黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，政治立場堅定，具有良好的政治素質、職業(yè)素養(yǎng)和道德品行，具有中華人民共和國國籍。

 

　　2.具有大學本科及以上學歷。

 

　　3.擔任黨政機關、事業(yè)單位正科級(含相當職務)或國有大中型企業(yè)及國內外大中型股份制企業(yè)中層正職(含相當職務)及以上職務滿3年(任職時間截至2021年12月14日)。

 

　　4.年齡一般不超過45周歲(1976年12月31日后出生)，特別優(yōu)秀的年齡可適當放寬。

 

　　5.具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質。

 

　　6.熟悉外經外貿政策，熟悉綜合保稅區(qū)相關政策、業(yè)務流程、改革和創(chuàng)新發(fā)展工作，熟悉自貿區(qū)建設相關政策和法律法規(guī)，有豐富的招商引資和企業(yè)服務工作經驗。具有累計5年以上海關、經信、發(fā)改、經濟、金融、商務、招商引資等相關工作經歷(需提供證明材料);國有及國有控股企業(yè)報名人員應具有從事外經外貿工作經歷。

 

　　7.具備市場化、法治化、專業(yè)化、開放型“三化一型”特質，具有較深的專業(yè)素養(yǎng)和豐富的實操經驗，市場感覺敏銳，有較強的組織領導能力、資源整合、開拓創(chuàng)新和改革攻堅能力，以及良好的國際化視野。具有在海關或海關監(jiān)管區(qū)工作經歷、開發(fā)區(qū)及產業(yè)園區(qū)相關工作經驗或世界500強企業(yè)任職經歷的人才優(yōu)先考慮。

 

　　(二)有下列情形之一者，不得參加選聘：

 

　　1.被開除中國共產黨黨籍的。

 

　　2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

 

　　3.進入現(xiàn)單位時有服務期限定，未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的。

 

　　4.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定的情形尚未作出處理的，違規(guī)取得相應身份尚未作出處理的。

 

　　5.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。

 

　　6.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

 

　　7.法律、法規(guī)及有關政策規(guī)定的其他情形。

 

　　(三)職位目標任務

 

　　1.協(xié)助郴州綜合保稅區(qū)管理局局長抓好綜合保稅區(qū)招商引資、產業(yè)發(fā)展和項目建設等園區(qū)經濟工作，推動郴州綜合保稅區(qū)內現(xiàn)有加工貿易企業(yè)加速創(chuàng)新升級，加快承接粵港澳大灣區(qū)加工貿易產業(yè)轉移，推動區(qū)內開放型經濟高質量發(fā)展，每年實現(xiàn)郴州綜合保稅區(qū)排名在全國特殊監(jiān)管區(qū)域中前進5位以上。

 

　　2.負責郴州綜合保稅區(qū)關于加工貿易產業(yè)的招商引資、企業(yè)服務工作，按照省、市商務部門制定的年度目標任務，結合區(qū)內產業(yè)功能定位，抓好郴州綜合保稅區(qū)內加工貿易實體制造類企業(yè)的招商引資、產業(yè)發(fā)展和項目建設等工作，全力完成市級下達的關于加工貿易產業(yè)的考核任務和各項指標。

 

　　3.圍繞符合郴州綜合保稅區(qū)的主導和重點產業(yè)規(guī)劃布局，每年有針對性的引進3家以上電子信息、裝備制造類高質量實體企業(yè);實現(xiàn)全年簽約項目10個，其中簽約項目引進資金額10億元，資金到位率20%。

 

　　4.負責中國(湖南)自由貿易試驗區(qū)郴州片區(qū)、郴州綜合保稅區(qū)加工貿易產業(yè)發(fā)展政策及企業(yè)政策的研究、爭取和落實工作，每年要有2項省級以上制度創(chuàng)新成果和實踐案例。

 

　　三、選聘程序

 

　　(一)公開報名

 

　　1.報名時間

 

　　2021年12月23日至2022年1月14日18:00時。

 

　　2.報名方式

 

　　本次市場化選聘采取“定向獵聘+公開選聘”相結合的方式進行，報名人員需提供如下材料：

 

　　(1)報名表(掃描文末二維碼下載附件);

 

　　(2)本人身份證(正反面);

 

　　(3)學歷學位證書(包括本科、研究生階段)，獲得境外學歷學位的，須提供經國家教育部留學服務中心認定的學歷認證證明;

 

　　(4)可證明應聘人員工作技能的相關材料，如職稱證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術資格證書等證明材料;

 

　　(5)近年來工作業(yè)績(成果)材料及相關工作經歷等證明材料。

 

　　請報名人員將以上報名資料整理為一個壓縮包文件(壓縮包命名方式：姓名-聯(lián)系方式)發(fā)送至xuhm@qlmtalent.com。

 

　　3.報名咨詢

 

　　李先生：13418606223;

 

　　徐小姐：18824674328。

 

　　(報名咨詢時間：周一至周五9:00～12:00、13：30～17:30)

 

　　(二)資格審查

 

　　依據規(guī)定的任職資格條件，按照“優(yōu)中選優(yōu)”的原則，由市場化選聘工作小組對報名者進行初步篩選，并于報名結束后10個工作日內反饋篩選結果。若在10個工作日內未收到答復，即表示暫時不符合任職要求。

 

　　(三)人才選拔

 

　　1.由市場化選聘工作小組對候選人進行履歷評估、BEI訪談評估。

 

　　2.根據市場化選聘工作小組評估結果，依照郴州市干部選拔程序，由郴州市委組織部按照1:3的比例確定入圍面談名單，面談時間和地點另行通知。

 

　　(四)體檢和考察

 

　　1.面談結束后，按照1:2比例確定入圍體檢和考察人選，根據郴州市干部管理辦法完成體檢和考察程序。

 

　　2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，由郴州市公務員體檢定點醫(yī)院出具體檢報告及相關意見。

 

　　(五)公示

 

　　根據面談、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘任人員，在郴州高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)官網公示，公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題或者所反映問題不影響聘任的，按有關規(guī)定審批確定。

 

　　(六)試用考核

 

　　任職半年后，對其進行履職考核，考核合格的，辦理正式聘任手續(xù)。

 

　　四、聘用周期及薪酬待遇

 

　　(一)聘用周期。選聘人員聘用周期三年，聘用期滿考核合格可以續(xù)聘。

 

　　(二)薪酬待遇。年收入不低于稅前50萬元，并依據業(yè)績享受年度和任期激勵。

 

　　五、其他事項

 

　　(一)應聘者應對提交材料和報名信息的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘或聘用資格。

 

　　(二)應聘者應當服從疫情防控相關要求，配合選聘工作現(xiàn)場組織安排。

 

　　(三)本公告未盡事宜，由郴州市委組織部、郴州高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)負責解釋。

 

　　報名表發(fā)送至xuhm@qlmtalent.com

 

　　文章來源：http://www.czdjw.org.cn/content/2021/12/24/13568701.html